Autonomisez les managers avec les solutions de surveillance des employés WorkTime

Plus sur la surveillance des performances des employés WorkTime pour les managers

Façons d'utiliser le logiciel de suivi du temps pour les managers de bureau

Analyses de gestion de la productivité. WorkTime fournit des insights précieux sur la productivité pour les managers. Analysez la productivité individuelle et départementale et améliorez les performances efficacement.
Insights KPI pour les managers. Le logiciel de surveillance des employés aide les managers à évaluer facilement les performances de chaque employé. Prenez de meilleures décisions sur la façon de gérer votre équipe et optimisez les performances. Réservez une démo personnalisée maintenant!
Gestion d'équipe efficace. Optimisez la gestion du temps et d'autres métriques de performance avec nos rapports complets. Il est facile de fournir des retours basés sur des chiffres et des statistiques. Définissez des objectifs et évaluez les progrès au fil du temps.
Gestion des travailleurs à distance. Comment s'assurer que votre équipe à distance travaille vraiment ? Notre solution non invasive pour gérer une équipe de travailleurs à distance offre de nombreuses fonctionnalités pour surveillance des employés à distance. Surveillez et comparez la productivité des équipes en bureau, à distance, et hybrides.
Augmentation de l'engagement et de la motivation. Autonomisez les équipes pour qu'elles fassent leur meilleur travail et atteignent de grands objectifs avec WorkTime classements.
Insights en temps réel. Suivez la disponibilité et la productivité de l'équipe avec des insights en temps réel. Nos rapports programmés aident à comprendre comment & où vos équipes travaillent. De plus, obtenez alertes personnalisables instantanément quand les employés sont en retard, inactifs, ou improductifs.

Pourquoi choisir la surveillance des performances des employés WorkTime pour les managers ?

1. WorkTime est non invasive, sûre, et transparente

Les études de la Harvard Business Review montrent que la surveillance électronique peut éroder les relations employeur-employé lorsqu'elle est utilisée à des fins de contrôle. De plus, la surveillance invasive peut provoquer un comportement déviant. WorkTime offre une surveillance des employés non invasive pour les managers. Notre surveillance des employés verte le logiciel est une alternative sûre et transparente aux fonctionnalités invasives. Notre concentration est uniquement sur la productivité. Donc, WorkTime la surveillance évalue les performances des employés sans micromanagement et menaces pour la vie privée des employés. De plus, notre surveillance est conforme au RGPD et à HIPAA.

2. WorkTime aide à obtenir une percée en productivité

Nos clients mentionnent que nous sommes le meilleur logiciel de suivi du temps pour les managers de bureau car la productivité augmente de 40 % à 85 % et plus en quelques semaines après la mise en œuvre. Obtenez un essai gratuit de 14 jours pour expérimenter les avantages de WorkTime dès maintenant !

3. WorkTime prévient le burnout avant qu'il ne s'aggrave

WorkTime aide à révéler les premiers signes de burnout. Abordez le problème immédiatement avec une approche proactive de gestion d'équipe. Optimisez la gestion du temps et équilibrez la charge de travail avec notre surveillance pour prévenir le burnout avant que la situation ne s'empire.

4. WorkTime retient les employés précieux

WorkTime n'est pas seulement un logiciel de suivi du temps pour les managers de bureau. Notre surveillance de recherche d'emploi fonctionnalité aide à détecter le signe qu'un employé va quitter. Agissez immédiatement et retenez un employé précieux.

5. WorkTime réduit les réunions improductives

Oubliez les réunions interminables avec WorkTime ! Le logiciel de surveillance des employés aide les managers à évaluer la productivité des réunions. Nos rapports complets fournissent des insights sur la façon dont elles affectent les performances de l'équipe.

6. WorkTime aide à évaluer les employés en période d'essai

Assurez-vous qu'un employé en période d'essai est un choix parfait pour votre équipe. La surveillance des employés non invasive pour les managers rend possible d'évaluer les nouvelles embauches en toute sécurité et fiabilité.

Comment introduire la surveillance des employés efficacement ?

Selon l'American Psychological Foundation, 56 % des travailleurs ressentent du stress et de la tension à cause de la surveillance. Cela est principalement lié à la peur que leurs données privées, comme les informations de santé, l'orientation sexuelle, ou le statut financier, puissent être divulguées. Ainsi, la surveillance des employés non invasive WorkTime pour les managers peut aider à prévenir de tels résultats, car elle ne nécessite aucun contenu sensible pour évaluer la productivité. Lorsque la surveillance des employés est introduite de manière transparente, elle rendra les employés plus confiants quant à leur confidentialité. Nous avons préparé un guide sur comment annoncer la surveillance des performances des employés pour les managers efficacement. De plus, vos employés peuvent en apprendre plus sur WorkTime dans notre manuel de surveillance.

FAQ

Comment les managers suivent-ils les employés ?

Les managers utilisent souvent des outils de suivi des employés, fournissant des insights pour les managers sur les performances des employés. La surveillance des employés aide les managers à surveiller les délais, à équilibrer la charge de travail, et à identifier les aspects à optimiser. La gestion d'équipe efficace implique également des check-ins réguliers, des sessions de feedback, et une définition claire d'objectifs pour assurer l'alignement avec les objectifs organisationnels.

Quel logiciel les managers IT utilisent-ils ?

Le logiciel de suivi du temps pour les managers de bureau est souvent utilisé pour surveiller la productivité des employés, gérer les tâches, et s'assurer que les délais sont respectés. Ce logiciel fournit des rapports détaillés sur les heures de travail, l'achèvement des tâches, et les niveaux d'efficacité. La surveillance peut être utilisée comme un outil d'auto-gestion pour les managers et les employés. Par exemple, WorkTime peut booster la productivité d'un manager et motiver les employés à mieux performer. Ces solutions permettent aux managers IT d'allouer efficacement les ressources, de prioriser les tâches, et de maintenir une communication claire dans l'équipe.

Quelles applications les entreprises utilisent-elles pour suivre les employés ?

Les entreprises mettent souvent en œuvre une surveillance des performances des employés pour les managers comme WorkTime. Ce logiciel suit les métriques de productivité comme les heures de travail, l'utilisation des applications, et les progrès des tâches, fournissant aux managers des rapports complets. En analysant ces données, les managers peuvent identifier les tendances de performance et aborder les inefficacités. De plus, ces applications peuvent vous aider à optimiser votre propre flux de travail en automatisant les tâches administratives et en priorisant les responsabilités clés. Combiner la surveillance des employés avec l'optimisation du flux de travail assure une meilleure productivité dans toute l'organisation.

Quel est le meilleur logiciel pour suivre la productivité ?

La surveillance des employés non invasive pour les managers est le meilleur logiciel pour suivre la productivité des employés. Elle assure la transparence et le respect de la confidentialité. WorkTime est une solution de surveillance des employés verte qui fournit des insights détaillés sur la productivité sans surveillance excessive. C'est le meilleur logiciel de suivi du temps pour les managers de bureau, fournissant des rapports complets sans fonctionnalités de surveillance invasive comme les captures d'écran et l'enregistrement des frappes. Avec WorkTime, les managers peuvent suivre les heures de travail, l'utilisation des applications, et l'efficacité des tâches sans nuire à un environnement de travail positif.

Comment puis-je voir ce que font les employés sur leurs ordinateurs ?

Vous pouvez utiliser un logiciel de suivi du temps pour les managers de bureau avec des rapports d'activité détaillés pour voir ce que font les employés sur leurs ordinateurs. Un logiciel comme WorkTime offre des insights sur les applications actives, les sites web, et les patterns de travail sans être intrusif. Vous pouvez améliorer la productivité pour les managers en obtenant une compréhension claire des activités de l'équipe et en identifiant les domaines d'amélioration. Cette approche assure à la fois la transparence et l'efficacité sur le lieu de travail.

Comment les managers gèrent-ils les employés à distance ?

WorkTime est une solution efficace pour gérer les travailleurs à distance. Notre logiciel de surveillance des employés aide les managers à suivre la productivité, à gérer les charges de travail, et à améliorer la productivité de manière non invasive. WorkTime fournit des insights précieux. Assurez-vous que vos équipes à distance restent productives à tout endroit.

Quels programmes logiciels les entreprises utilisent-elles pour surveiller les ordinateurs de leurs employés ?

Les entreprises utilisent des programmes logiciels comme WorkTime pour la surveillance des performances des employés pour les managers. Ces outils fournissent des insights sur les patterns de travail, l'utilisation des applications, et l'utilisation d'Internet, aidant les managers à évaluer la productivité. Les outils de surveillance des employés incluent également un tableau de bord de gestion de la main-d'œuvre pour une analyse et une prise de décision efficaces. Ces tableaux de bord aident les managers à superviser les performances de l'équipe et individuelles, à détecter les goulots d'étranglement, et à améliorer les flux de travail.

Essayez WorkTime maintenant !

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Gardez les employés engagés et productifs. Surveillance des employés efficace et non invasive.

Fonctionnalités principales

Surveillez les KPI de performance des employés

Équilibrez la charge de travail

Surveillez dans différents endroits

Surveillez les employés à distance

Détectez la fraude aux heures supplémentaires

Suivez les vacances et les jours de congé

WorkTime est une surveillance des employés non invasive

WorkTime offre une surveillance des employés non invasive pour les managers, vous aidant à garder votre équipe sur la bonne voie sans compromettre la confidentialité.

Compatible HIPAA

compatible RGPD

Définissez des objectifs et surveillez les progrès de performance des employés

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Définissez des objectifs pour la présence, le temps actif, et la productivité, et surveillez si les employés atteignent ces cibles.

Surveillez les performances des départements

Les rapports WorkTime comparent les performances des départements, à la fois pour les équipes à distance et en bureau, pour voir où les départements performent mieux.

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