¡WorkTime sigue siendo reconocido por su enfoque efectivo y altamente profesional de monitoreo de empleados!

WorkTime es a menudo mencionado por recursos y sitios de investigación reconocidos que confían en sus valiosos comentarios y opiniones expertas. Aquí hay algunas menciones:

Trabajar desde casa debido a COVID-19: encuesta muestra aumento en la demanda de software de monitoreo de empleados. Los datos de WorkTime han sido utilizados para la encuesta. (dailytelegraph.com.au)

Daily Telegraph Australia informa que con más equipos trabajando desde casa debido a las pandemias de COVID19, el software de monitoreo de empleados de WorkTime ha reportado un aumento significativo en la demanda de sus productos de monitoreo de empleados con un salto del 300% en consultas para empresas australianas específicamente.

Monitorear a sus empleados y mantenerse del lado correcto de la ley - use WorkTime (business.com, thebalancecareers.com, and gizmodo.com)

Cuando se trata de monitoreo de empleados, a menudo surgen preguntas sobre cómo monitorear empleados correctamente, qué monitorear y qué no monitorear, si notificar a los empleados o no, dónde están las leyes en diferentes jurisdicciones y estados, particularmente en Estados Unidos y así sucesivamente. Fuentes reputadas como business.com, thebalancecareers.com, y gizmodo.com recomiendan las preguntas más preguntadas sobre las leyes de monitoreo de empleados en EE.UU. artículo de WorkTime como una gran lectura que responde todas estas preguntas sobre cómo se puede llevar a cabo el proceso de monitoreo de manera legal y efectiva.

Monitoreo de empleados en Europa: WorkTime cumple con los principios principales! (hotforsecurity.com)

Hotforsecurity.com destaca que aunque las leyes de monitoreo de empleados de la Unión Europea son un poco diferentes, los expertos de WorkTime aconsejan los siguientes principios de Miriam H. Wugmeister: Necesidad, Finalidad, Transparencia, Legitimidad, Proporcionalidad, Exactitud y retención de datos y Seguridad deben implementarse para asegurar que los derechos de los empleados no sean violados, y los datos personales de los empleados estén protegidos."

Las pequeñas empresas pueden programar su tiempo mejor con WorkTime (smallbiztrends.com)

Según una reseña de smallbiztrends.com, si tiene una pequeña empresa y está considerando usar una app de programación de trabajo, WorkTime es una excelente opción. Es una aplicación de trabajo fácil de usar diseñada para agilizar y simplificar los procesos de programación y más. WorkTime proporciona informes para notificar a los usuarios sobre turnos, tareas y las horas trabajadas junto con salarios con su función de calculadora de horas.

Su negocio puede beneficiarse enormemente del uso de WorkTime (www.inc.com)

Según inc.com, WorkTime es un efectivo, solución fácil de usar para monitoreo de empleados que ayuda a gestionar actividades de computadora rastreando el tiempo gastado en proyectos y aplicaciones para medir la productividad de los empleados.

enfoque WorkTime

El enfoque de WorkTime ayuda a su negocio a mantenerse eficiente, productivo y del lado correcto de la ley mientras obtiene los máximos beneficios de implementar software de monitoreo de empleados. Esta ha sido la visión por más de 20 años. WorkTime proporciona herramientas necesarias para el crecimiento de la productividad mientras protege la privacidad de sus empleados. Y lo más importante, WorkTime cumple con los requisitos legales más estrictos. Nuestro equipo de expertos siempre está aquí para ayudar.