Monitorear objetivos: productividad, asistencia, tiempo activo

Más sobre el rastreador de objetivos de WorkTime

¿Qué es un rastreador de objetivos de WorkTime?

WorkTime es un software de monitoreo de empleados no invasivo y rastreador de objetivos diseñado para mejorar la productividad respetando la privacidad de los empleados. Te permite establecer y rastrear objetivos para tus empleados. Con nuestra función de seguimiento de objetivos, puedes impulsar efectivamente la productividad en tu lugar de trabajo. Nuestro rastreador de objetivos te permite establecer objetivos alcanzables para la evaluación de empleados. Esto incluye objetivos para asistencia, tiempo activo, productividad, y puntuaciones de distracción, permitiéndote monitorear el progreso de tus empleados sin esfuerzo. La asistencia, tiempo activo, y productividad sirven como indicadores vitales del rendimiento de los empleados, haciendo esencial rastrearlos efectivamente. Sin embargo, es crucial reconocer que esperar asistencia y productividad perfectas o 100% de tiempo activo durante todo el día es irrealista y puede crear factores de estrés innecesarios para los empleados. En cambio, establecer objetivos realistas e inteligentes para el compromiso de los empleados, como apuntar al 80% de tiempo activo, permite un enfoque más saludable para el seguimiento del rendimiento. Con el rastreador de rendimiento de WorkTime, puedes establecer objetivos realistas para tu equipo y rastrear su progreso hacia el logro de ellos.

¿Qué puedes rastrear con el rastreador de objetivos de WorkTime?

Con el rastreador de objetivos de WorkTime, puedes monitorear varios aspectos del rendimiento de los empleados, asegurando un entorno de trabajo equilibrado y productivo.

Objetivos de asistencia para empleados

Monitorear asistencia de empleados para asegurar puntualidad y confiabilidad. Ve el porcentaje de asistencia puntual en el informe y mejora la puntualidad de los empleados. Los objetivos de asistencia te ayudarán a ti y a tu equipo a siempre estar a tiempo.

Tiempo activo

Rastrear tiempo activo que los empleados pasan involucrados en tareas relacionadas con el trabajo. Establece objetivos para el porcentaje de horas de trabajo dedicadas a trabajo activo y monitorea los niveles de productividad de los empleados a lo largo del día con un rastreador de objetivos.

Objetivos de productividad

Medir productividad de empleados rastreando el tiempo activo dedicado al trabajo productivo. Establece un objetivo de productividad y monitorea el progreso de los empleados hacia el cumplimiento de este objetivo con un rastreador de objetivos WorkTime. Los objetivos de productividad para la revisión de rendimiento son otra forma de usar efectivamente los resultados del monitoreo.

Puntuación de distracción

Evalúa el enfoque de los empleados y minimiza las distracciones en el lugar de trabajo mediante rastreo de puntuaciones de distracción. Establece objetivos diarios para la puntuación de distracción y monitorea las actividades de los empleados.

¿Por qué elegir WorkTime?

WorkTime te ayuda a monitorear y gestionar efectivamente los objetivos de los empleados en varias métricas, impulsando en última instancia la productividad y el éxito en tu organización. ¿Qué hace que WorkTime destaque en el mercado?

WorkTime es no invasivo. Monitoreo verde de empleados la tecnología hace que el rastreo de objetivos sea completamente transparente. No hay nada que ocultar, ya que WorkTime ofrece una alternativa a las funciones de monitoreo invasivas;
Es fácil anunciarlo. Puedes discutir abiertamente los resultados de rastreo de objetivos con tu equipo, para que tus empleados crezcan junto con tu empresa;
WorkTime proporciona más de 60 informes completos. Obtén insights detallados y valiosos sobre el rendimiento de los empleados y el progreso de sus objetivos meta. Todos los informes se presentan con datos numéricos y estadísticas.

¿Cómo configurar objetivos?

Configurar objetivos con un rastreador de objetivos WorkTime es un proceso sencillo que puede ayudar a impulsar el rendimiento y el éxito dentro de tu organización. Aquí hay una guía general para configurar un objetivo de empleado:

1. Identifica áreas clave

Determina las áreas específicas de rastreo de rendimiento de empleados que quieres mejorar. Esto podría incluir asistencia, productividad, tiempo activo, o puntuaciones de distracción. Usa nuestra app de rastreo de objetivos para establecer estos objetivos.

2. Define parámetros de objetivos

Define los parámetros de tus objetivos para cada área elegida. Esto podría involucrar establecer un objetivo meta en porcentajes, especificando objetivos de productividad de empleados, o estableciendo límites para puntuaciones de distracción. Esto simplificará el proceso de rastreo de objetivos.

3. Establece metas y objetivos realistas

Asegúrate de que tus objetivos sean realistas y alcanzables para tu equipo. Considera factores como carga de trabajo, recursos, y capacidades individuales al establecer objetivos para evitar expectativas irrealistas.

4. Comunica expectativas

Comunica los objetivos y expectativas a los miembros de tu equipo. Asegúrate de que entiendan la importancia de los objetivos y cómo se medirá su rendimiento con un rastreador de objetivos de WorkTime.

5. Monitorea progreso

Monitorea y rastrea regularmente el progreso de los objetivos usando la función de software de rastreo de objetivos de WorkTime. Mantén un ojo en cómo los empleados rinden en relación con los objetivos establecidos y haz ajustes según sea necesario.

5. Proporciona retroalimentación

Usa los datos de rastreo de objetivos para proporcionar retroalimentación a los miembros de tu equipo. Reconoce y celebra logros con tablas de clasificación de empleados, aborda áreas de mejora, y ofrece apoyo y guía según sea necesario con un rastreador de progreso de objetivos.

Preguntas frecuentes

¿Cómo rastrear objetivos?

Puedes rastrear tus objetivos con la app de objetivos o cualquier software de establecimiento de objetivos para empleados. Hay varias apps de establecimiento de objetivos disponibles para ayudar a los individuos a rastrear su progreso y lograr sus objetivos. Rastrear objetivos con el software de WorkTime es increíblemente fácil. Con el informe "Qué está pasando en la empresa en este momento", puedes monitorear sin esfuerzo el progreso actual hacia el logro de tus objetivos en formato de porcentaje. Además, el informe "Leaderboard" de WorkTime representa visualmente los logros de objetivos, con una "estrella" indicando cuándo se alcanzan exitosamente los objetivos.

¿Cómo lograr objetivos?

Lo que se mide, se gestiona. Para ayudar a tu equipo a lograr objetivos de trabajo, considera monitorear el proceso con el monitoreo de empleados de WorkTime o una app de rastreo de objetivos y deja de preocuparte por cómo rastrear objetivos y lograrlos. Comienza estableciendo objetivos claros y alcanzables para un rastreo exitoso de objetivos. Divide estos objetivos más grandes en tareas más pequeñas y manejables y crea un plan detallado con plazos. Mantente enfocado y motivado, recordándote las razones detrás de tus objetivos.

¿Qué puede ser un objetivo de empleado?

Como empleador, puedes establecer varios objetivos para empleados, dependiendo de sus roles y responsabilidades, y rastrear el proceso con un rastreador de objetivos en línea. ¿Cuáles son ejemplos de objetivos de asistencia? Aquí hay algunos de ellos:

mejorar el rendimiento laboral;
adquirir nuevas habilidades o certificaciones;
aumentar la productividad;
mejorar el trabajo en equipo y la colaboración.

Establecer objetivos claros y alcanzables puede ayudar a los empleados a mantenerse motivados, enfocados, y alineados con los objetivos organizacionales.

¿Cómo enfocarte en tus objetivos y evitar distracciones?

Prioriza tareas, crea un entorno libre de distracciones, y practica técnicas de mindfulness para enfocarte en tus objetivos y evitar distracciones. Rastrear tu trabajo con una app de rastreador de objetivos o software de monitoreo de empleados. El rastreador de objetivos de WorkTime ayuda a monitorear puntuaciones de distracción dentro de tu equipo. Puedes ver qué apps y sitios web improductivos usan tus empleados y abordar los problemas.

¡Prueba WorkTime ahora!

Rastreador de objetivos para productividad, asistencia, y tiempo activo

¡Establece objetivos para tu equipo y monitorea el progreso!

Monitorea objetivos e involucra a tu equipo

Alinea a tu equipo con los objetivos de la empresa

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Establecer objetivos para asistencia, tiempo activo, y productividad. Introduce estos objetivos a tus empleados y rastrea su progreso.

¿Cuáles son los resultados de hoy?

El informe "Qué pasa ahora" muestra si los empleados están alcanzando los objetivos de hoy.

¿Cuáles son los resultados de hoy?

Prueba WorkTime 14 días gratis

Basic

Premium

Enterprise

Objetivo de puntuación de distracción

Pantalla desorganizada

Tiempo de pantalla improductivo

Pausas cortas

Rastrea el logro

La "Estrella" aparecerá en el "Tabla de clasificación" informe cuando se alcancen los objetivos!

Alinea a los empleados con los objetivos

Alinear a tu equipo con los objetivos de la empresa ayuda con el compromiso de los empleados, autoconocimiento, autogestión, y responsabilidad.

Historia de éxito

Rastrear KPIs como asistencia y productividad ha resultado en mayor productividad, autogestión, y responsabilidad

Puntuación de agotamiento - máximo permitido

Establece el máximo de agotamiento permitido y observa si los empleados se mantienen dentro de los límites

Los objetivos de WorkTime son excelentes KPIs para evaluar empleados!

Comienza a monitorear objetivos ahora: asistencia, tiempo activo, productividad, puntuaciones de distracción y agotamiento

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