Monitora obiettivi: produttività, presenza, tempo attivo

Ulteriori informazioni sul tracciatore di obiettivi WorkTime

Cos'è un tracciatore di obiettivi WorkTime?

WorkTime è un software di monitoraggio dipendenti non invasivo e tracciatore di obiettivi progettato per migliorare la produttività rispettando la privacy dei dipendenti. Ti permette di impostare e tracciare obiettivi per i tuoi dipendenti. Con la nostra funzionalità di tracciamento obiettivi, puoi aumentare efficacemente la produttività sul posto di lavoro. Il nostro tracciatore di obiettivi ti consente di impostare obiettivi raggiungibili per la valutazione dei dipendenti. Questo include obiettivi per presenza, tempo attivo, produttività, e punteggi distrazione, permettendoti di monitorare i progressi dei tuoi dipendenti senza sforzo. La presenza, il tempo attivo, e la produttività sono indicatori vitali delle performance dei dipendenti, rendendo essenziale tracciarli efficacemente. Tuttavia, è cruciale riconoscere che aspettarsi una presenza e produttività perfette o il 100% di tempo attivo durante il giorno è irrealistico e può creare fattori di stress inutili per i dipendenti. Invece, impostare obiettivi realistici e intelligenti per l'impegno dei dipendenti, come mirare all'80% di tempo attivo, consente un approccio più sano al tracciamento delle performance. Con il tracciatore di performance WorkTime, puoi impostare obiettivi realistici per il tuo team e tracciare i loro progressi verso il raggiungimento.

Cosa puoi tracciare con il tracciatore di obiettivi WorkTime?

Con il tracciatore di obiettivi di WorkTime, puoi monitorare vari aspetti delle performance dei dipendenti, garantendo un ambiente di lavoro equilibrato e produttivo.

Obiettivi di presenza per i dipendenti

Monitora la presenza dei dipendenti per garantire puntualità e affidabilità. Vedi la percentuale di presenze puntuali nel report e migliora la puntualità dei dipendenti. Gli obiettivi di presenza ti aiuteranno a essere sempre in orario con il tuo team.

Tempo attivo

Traccia il tempo attivo che i dipendenti trascorrono impegnati in attività lavorative. Imposta obiettivi per la percentuale di ore di lavoro spese attivamente lavorando e monitora i livelli di produttività dei dipendenti durante il giorno con un tracciatore di obiettivi.

Obiettivi di produttività

Misura la produttività dei dipendenti tracciando il tempo attivo speso su lavoro produttivo. Imposta un obiettivo di produttività e monitora i progressi dei dipendenti verso il raggiungimento di questo obiettivo con un tracciatore di obiettivi WorkTime. Gli obiettivi di produttività per la revisione delle performance sono un altro modo per utilizzare efficacemente i risultati del monitoraggio.

Punteggio distrazione

Valuta la concentrazione dei dipendenti e minimizza le distrazioni sul posto di lavoro tracciando i punteggi di distrazione. Imposta obiettivi giornalieri per il punteggio di distrazione e monitora le attività dei dipendenti.

Perché scegliere WorkTime?

WorkTime ti aiuta a monitorare e gestire efficacemente gli obiettivi dei dipendenti su varie metriche, guidando in ultima analisi la produttività e il successo nella tua organizzazione. Cosa rende WorkTime unico sul mercato?

WorkTime è non invasivo. Tecnologia di monitoraggio verde per i dipendenti rende il tracciamento degli obiettivi completamente trasparente. Non c'è nulla da nascondere, poiché WorkTime offre un'alternativa alle funzionalità di monitoraggio invasive;
È facile annunciarlo. Puoi discutere apertamente i risultati del tracciamento obiettivi con il tuo team, in modo che i tuoi dipendenti crescano insieme alla tua azienda;
WorkTime fornisce oltre 60 report completi. Ottieni insight dettagliati e preziosi sulle performance dei dipendenti e sui progressi verso gli obiettivi target. Tutti i report sono presentati con dati numerici e statistiche.

Come impostare gli obiettivi?

Impostare obiettivi con un tracciatore di obiettivi WorkTime è un processo semplice che può aiutare a guidare le performance e il successo nella tua organizzazione. Ecco una guida generale per impostare un obiettivo per i dipendenti:

1. Identifica le aree chiave

Determina le aree specifiche di tracciamento delle performance dei dipendenti che vuoi migliorare. Questo potrebbe includere presenza, produttività, tempo attivo, o punteggi di distrazione. Usa la nostra app di tracciamento obiettivi per impostare questi obiettivi.

2. Definisci i parametri degli obiettivi

Definisci i parametri dei tuoi obiettivi per ciascuna area scelta. Questo potrebbe coinvolgere l'impostazione di un obiettivo target in percentuale, specificando obiettivi di produttività dei dipendenti, o stabilendo limiti per i punteggi di distrazione. Questo semplificherà il processo di tracciamento degli obiettivi.

3. Imposta target e obiettivi realistici

Assicurati che i tuoi obiettivi siano realistici e raggiungibili per il tuo team. Considera fattori come carico di lavoro, risorse, e capacità individuali quando imposti gli obiettivi per evitare aspettative irrealistiche.

4. Comunica le aspettative

Comunica gli obiettivi e le aspettative ai membri del tuo team. Assicurati che comprendano l'importanza degli obiettivi e come le loro performance saranno misurate con un tracciatore di obiettivi WorkTime.

5. Monitora i progressi

Monitora e traccia regolarmente la progressione degli obiettivi utilizzando la funzionalità di software di tracciamento obiettivi WorkTime. Tieni d'occhio come i dipendenti si comportano rispetto agli obiettivi stabiliti e apporta regolazioni se necessario.

5. Fornisci feedback

Usa i dati di tracciamento obiettivi per fornire feedback ai membri del tuo team. Riconosci e celebra i successi con le classifiche dei dipendenti, affronta le aree di miglioramento, e offri supporto e guida se necessario con un tracciatore di progressi obiettivi.

FAQ

Come tracciare gli obiettivi?

Puoi tracciare i tuoi obiettivi con l'app degli obiettivi o qualsiasi software di impostazione obiettivi per dipendenti. Ci sono diverse app di impostazione obiettivi disponibili per aiutare gli individui a tracciare i loro progressi e raggiungere i loro obiettivi. Tracciare gli obiettivi con il software WorkTime è incredibilmente facile. Con il rapporto "Cosa sta succedendo in azienda in questo momento", puoi monitorare senza sforzo i progressi attuali verso il raggiungimento dei tuoi obiettivi in formato percentuale. Inoltre, il report "Classifica" di WorkTime rappresenta visivamente i raggiungimenti degli obiettivi, con una "stella" che indica quando gli obiettivi sono raggiunti con successo.

Come raggiungere gli obiettivi?

Quello che viene misurato, viene gestito. Per aiutare il tuo team a raggiungere gli obiettivi lavorativi, considera di monitorare il processo con il monitoraggio dipendenti WorkTime o un'app di tracciamento obiettivi e smetti di preoccuparti di come tracciare gli obiettivi e raggiungerli. Inizia impostando obiettivi chiari e raggiungibili per un tracciamento obiettivi di successo. Suddividi questi obiettivi più grandi in compiti più piccoli e gestibili e crea un piano dettagliato con scadenze. Rimani focalizzato e motivato, ricordandoti le ragioni dietro i tuoi obiettivi.

Quale può essere un obiettivo per i dipendenti?

Come datore di lavoro, puoi impostare vari obiettivi per i dipendenti, a seconda dei loro ruoli e responsabilità, e tracciare il processo con un tracciatore di obiettivi online. Quali sono esempi di obiettivi di presenza? Ecco alcuni di essi:

migliorare le performance lavorative;
acquisire nuove competenze o certificazioni;
aumentare la produttività;
migliorare il lavoro di squadra e la collaborazione.

Impostare obiettivi chiari e raggiungibili può aiutare i dipendenti a rimanere motivati, focalizzati, e allineati con gli obiettivi organizzativi.

Come concentrarsi sui tuoi obiettivi ed evitare le distrazioni?

Prioritizza i compiti, crea un ambiente privo di distrazioni, e pratica tecniche di mindfulness per concentrarti sui tuoi obiettivi ed evitare le distrazioni. Traccia il tuo lavoro con un'app tracciatore di obiettivi o software di monitoraggio dipendenti. Il tracciatore di obiettivi WorkTime aiuta a monitorare i punteggi di distrazione all'interno del tuo team. Puoi vedere quali app e siti web improduttivi i tuoi dipendenti usano e affrontare i problemi.

Prova WorkTime ora!

Tracciatore di obiettivi per produttività, presenza, e tempo attivo

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Allinea il tuo team con gli obiettivi dell'azienda

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Imposta obiettivi per presenza, tempo attivo, e produttività. Introduci questi obiettivi ai tuoi dipendenti e traccia i loro progressi.

Quali sono i risultati di oggi?

Il rapporto "What's Now" mostra se i dipendenti stanno raggiungendo gli obiettivi di oggi.

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Basic

Premium

Enterprise

Obiettivo punteggio distrazione

Schermo disorganizzato

Tempo schermo improduttivo

Pausa brevi

Traccia il raggiungimento

La "Stella" apparirà nel rapporto "Classifica" quando gli obiettivi sono raggiunti!

Allinea i dipendenti con gli obiettivi

Allineare il tuo team con gli obiettivi dell'azienda aiuta con l'impegno dei dipendenti, la consapevolezza di sé, l'autogestione, e la responsabilità.

Storia di successo

Il tracciamento di KPI come presenza e produttività ha portato a un aumento della produttività, dell'autogestione, e della responsabilità

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